Sicurezza sul lavoro

D.Lgs n° 626 del 19 settembre 1994

In attuazione delle Direttive 89/391/CEE, 89/654/CEE, 89/655/CEE, 89/656/CEE e 90/269/CEE, 90/270/CEE, 90/394/CEE e 90/679/CEE riguardanti il miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori sul luogo di lavoro è stato emanato il Decreto legislativo 626/94. Si tratta di una normativa - in costante aggiornamento - che prescrive misure per la tutela della salute e per la sicurezza dei lavoratori durante il lavoro in tutti i settori di attività privati e pubblici. Una normativa che non va a sostituire, ma ad integrare le disposizioni già in vigore riguardanti la prevenzione degli infortuni e l'igiene del lavoro; anzi il richiamo ad esse, all'interno delle norme in discorso, riflette l'esigenza di una costante verifica e monitoraggio su tutti i comportamenti e le procedure necessarie all'osservanza della legislazione vigente in materia.
L'adeguamento al decreto comporta un coinvolgimento da parte di tutte le forze produttive presenti in azienda, dal datore di lavoro ai preposti, dirigenti, quadri, lavoratori stessi. Peraltro questa sensibilizzazione a tutto campo rispecchia lo spirito della norma volta ad intervenire ex-ante, con l'obiettivo primario di prevenire il verificarsi di possibili incidenti sul lavoro attraverso l'individuazione delle fonti di pericolo per la salute e la sicurezza dei lavoratori e l'adozione di tutte le misure ed azioni atte ad eliminare, o ridurre, i rischi di incidenti sul lavoro. Un obiettivo che trova riscontro nell'implementazione di un Sistema di Gestione della Sicurezza sul Lavoro in grado di dare adeguata garanzia e controllo sulla sicurezza dei lavoratori nello svolgimento della propria attività.
Un Sistema di Gestione della Sicurezza sul Lavoro, quindi, che preveda: una dettagliata analisi dei luoghi di lavoro e dei rischi connessi all'attività produttiva, l'individuazione e la nomina di figure professionali ben definite, l'assegnazione di specifici obblighi in capo alle diverse categorie di lavoratori, la gestione dei documenti di sicurezza e dei relativi registri, un pianificato programma di informazione e formazione, l'attuazione delle necessarie azioni particolarmente riferite alla Prevenzione incendi in ottemperanza alle specifiche disposizioni di legge.